扶余市进一步加强窗口部门作风建设

阿May

　　窗口单位是密切联系群众的重要桥梁，是国 家政策的具体执行者、群众权益的直接守护者、公共服务的一线提供者，也是各种群众利益诉求的集中点。扶余市切实树牢作风建设持续抓、长期抓的思想，时刻把作风建设紧紧抓在手上，持之以恒正风肃纪，下大力气纠治“四风”，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，推进窗口单位作风建设常态化、长效化，不断巩固和扩大作风建设成果，树立窗口部门勤廉为民、优质服务的良好形象。

　　一是扎实提高窗口部门管理服务水平。牢固树立“四个意识”，进一步坚定理想信念；积极开展依法行政、遵纪守法、爱岗敬业和职业道德教育，不断激发干部职工的工作动力；以便企利民为目标，进一步健全完善规章制度，推进窗口部门政务公开，推行“阳光政务”，使管理更加严格，服务更加规范；强化一线窗口工作人员管理，加强纪律约束，严格请销假制度和考勤制度，杜绝擅自脱岗、串岗和玩手机、聊微信等现象，保持坚守岗位、认真履职的良好工作状态；认真学习落实习 近 平总书记关于“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”的重要批示精神，对照形式主义、官 僚主义10种表现，一条条查摆、一条条整改，切实纠正“推绕拖”等问题，促进工作作风持续改善；要及时发现和总结窗口部门加强作风建设的好经验、好做法，组织学习交流。

　　二是强化考核监督。建立完善窗口部门作风建设的长效机制，加强对窗口部门服务和管理情况的监督考核。开展经常性的检查，不断加强对窗口部门工作人员的管理与考核，对群众反映的突出问题要抓紧处理，组织对窗口单位作风建设情况进行全面检查考核，采取有针对性的改进措施；对群众反映的突出问题，无死角对照、无条件整改，不断规范服务行为、改进服务方式、提高群众满意度。严格执行责任追究制度，对于工作人员服务态度不好、不作为、乱作为等怠政懒政行为，一经发现，严格追究相关人员责任。

来源/扶余市人民政府网